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地热院2022上半年全面从严治党情况报告

地热院2022上半年全面从严治党情况报告

  • 分类:公开专栏
  • 作者:党办
  • 来源:
  • 发布时间:2022-07-26 16:20
  • 访问量:

【概要描述】现将地热院2022年上半年履行全面从严治党情况报告如下

地热院2022上半年全面从严治党情况报告

【概要描述】现将地热院2022年上半年履行全面从严治党情况报告如下

  • 分类:公开专栏
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  • 发布时间:2022-07-26 16:20
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      现将地热院2022年上半年履行全面从严治党情况报告如下:
      一、认真履行政治责任,做到“两个维护”
     (一)将做到“两个维护”作为履行政治责任首责。院党委会始终把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为第一议题,上半年学习传达贯彻习近平总书记重要讲话指示批示精神32次。积极践行习近平生态文明思想,为天津市燃煤、燃气供热设施改造,能源结构调整提供地热方案,开展了泰达地热资源合同能源管理项目,探索地热全产业链业务总承包和全链条技术成果转化,打造“交钥匙”工程,开创了我院发展的新模式;开展了宁河区北淮淀示范镇地热供暖项目,将地热开发与“低碳小镇”、“美丽乡村”建设相结合,助力天津市地热资源高质量开发全国示范城市建设。开展了地热资源开发利用碳资产核算方法研究,探索天津地热参与碳交易的途径和方法,为地热资源更好的服务“双碳”工作提供了数据支撑。深入贯彻习近总书记提出“疫情要防住、经济要稳住、发展在安全”重要要求,提出“五抓一保”工作举措,即“抓管理、提效率,抓人才、重创新,抓机遇、创业绩,抓作风、展形象,抓党建、强引领,保安全、促和谐”。认真落实党中央重大决策部署和市委工作要求,围绕实现全年经济社会发展目标任务,推动贯彻新发展理念、常态化疫情防控、京津冀协同发展等重大决策部署落地落实。
     (二)强化理论武装,筑牢思想根基。院党委理论中心组将习习近平新时代中国特色社会主义思想作为第一主题,制定《2022年理论学习中心组学习计划》,坚持每月集中专题研讨一次,上半年共开展理论中心组学习6次,专题读书班2次。基层党支部围绕重点学习内容,利用“三会一课”、主题党日深入学习党的理论知识。用好“学习强国”学习平台,推动实现随时学、及时学、跟进学,以党的创新理论滋养初心、引领使命。
     (三)扛起巡视整改政治责任。院党委将巡视整改作为一项重大政治任务,要求通过整改促进全年目标任务完成,规范管理水平提升,推进全面从严治党向纵深发展,锻炼干部队伍的担当履职能力。及时学习传达巡视要求,举办专题读书班、召开专题民主生活会,统一思想。成立巡视整改领导小组和工作专班,制定《市委巡视反馈意见的整改落实清单》,梳理出89条具体措施,分解班子成员和职能部门整改责任,定期召开整改推进分析会,确保巡视整改任务落地见效。通过整改,巡视点名的5条问题和89条具体措施已全部整改完成。
   二、认真履行党建工作责任,锻造过硬的干部队伍
  (一)严格落实党建工作责任制。成立院党建工作领导小组,制定地热院2022年党的建设工作要点,完成了院属12个党支部的换届选举工作,开展院全面从严治党暨支部书记抓基层党建工作述职评议会,听取了14个支部书记对全面从严治党工作汇报并进行民主测评。对1个基层支部书记进行调整,进一步完善组织。制定我院2022年度发展党员工作计划,对发展党员档案进行了严格审查,上半年1名预备党员转正,2名确定为发展对象。
  (二)开展主题宣传教育实践活动。召开动员部署会,制定《主题学习宣传教育实践活动方案》和《任务清单》。各基层党支部开展了二个专题的学习研讨。认真做好天津市出席党的二十大代表推荐、提名等各项工作。深化“我为群众办实事”活动,聚焦服务天津市生态文明建设和行业职责,聚焦职工反映集中的问题和长期性问题,共梳理出6项事实内容。
  (三)履行疫情防控责任。主动与社区对接,全体党员重新到社区报到,共计100人次参与社区防控志愿工作,支援津南46人次。对全院年初参与疫情防控工作的党员干部进行分类考察,19名干部职工被评为“好”等次。积极推进60岁退休职工疫苗接种工作,研究部署了《天津地热勘查开发设计院关于推动离退休人员疫苗接种分工方案》,多次召开专项推动会,采取电话沟通、入户宣讲的方式,解读我市离退休人员接种疫苗的政策,开展精细化、人性化思想动员,引导老人在自愿的基础上接种新冠病毒疫苗。
  (四)坚持正确选人用人导向。完成《年度干部分析研判报告》,对3个单位的班子进行了调整,上半年共提拔6名院管干部,更新了年轻后备干部库,建立年轻后备干部政治素质档案7人次。开展干部人事档案专项整治,完善干部人事档案24人次。完成干部带病提拔排查、选人用人专项整治工作。坚持严管与厚爱相结合,对受处分人员开展回访3人次,帮扶教育4人次。
  三、认真履行宣传责任,弘扬主旋律
  (一)严格落实意识形态工作责任制,把握意识形态主阵地。落实主要领导的第一责任,带头抓意识形态工作,党委会上半年研究意识形态工作1次。扎实做好意识形态专项巡视整改提出的8个主要问题13个具体措施逐一整改落实。落实《院地热信息发布管理办法》,严格落实信息审批制度,上半年审批地热信息44篇,对加强对院网站、微信公众号和报告会等阵地的建设、使用和管理,加强涉及意识形态内容的审核把关。
  (二)加大地热文化宣传。定期制作宣传展板、更新电子屏内容、充实微信公众号、网站等宣传载体,用好网络宣传平台,弘扬正能量、树立正面舆情导向。6月12日,天津日报头版刊登“地下3000米取热 三对井减碳2万吨”报道,宣传我院正在进行了宁河北淮淀示范镇工程。开展“讲地热故事”和地热文化用语征集工作。与专业拍摄队伍合作拍摄院宣传片,多渠道、全方位展示我院各项工作成效和工作动态。
  (三)认真履行好保密责任。认真学习贯彻中央保密委和全国保密工作会议精神,加强院保密工作的组织领导,开展保密委专题会议和线上培训,书记讲保密党课,落实各项保密工作要求,强化涉密文件、信息设备和涉密人员管理,配备保密设备,购买涉密复印机一台。严格规范使用,不断加强保密工作规范化管理;以严格保密制度执行为抓手组织开展微信泄密工作自查。扎实做好档案归档工作,进一步提高档案工作的规范化、制度化、数字化水平。
  四、落实党风廉政建设责任,树优良作风
  (一)扛起全面从严治党主体责任。严格落实党委主体责任、党委书记“第一责任人”和班子成员“一岗双责”责任,对院班子成员分解了全面从严治党主体责任清单和任务清单,压实责任。与各支部书记签订完成全面从严治党责任书,推动全面从严治党向基层延伸。建立全面从严治党纪实台账,每半年纪委工作报告。院班子成员坚持谈心谈话制度,共谈心谈话100人次。严格落实请示报告制度,主动局党委请示报告重大问题、重要事项和重要工作20事项。注重党内政治文化建设,党委主要负责同志带头以《全面从严加强干部队伍监督管理》为题,给中层干部上了一堂生动的廉政党课。持续深入整治圈子文化、好人主义,净化政治生态。注重夯实基层党建,强化政治功能,切实提升组织力,推动全面从严治党主体责任向基层延伸。
  (二)抓实警示教育,强化日常监督。开展廉政教育月活动,观看了警示教育片《忏悔实录》,教育引导党员干部从思想上固本培元,增强拒腐防变能力。通报了2019年以来全局运用“四种形态”情况,同时针对近期院内发生的一起不正确履行工作职责的典型问题,院党委以正式文件进行了通报,以典型案例为警、为戒、为鉴,利剑高悬、警钟长鸣,筑牢党员干部思想防线,纪律作风建设取得新成效。加强日常监督,建立《纪委关于巡视反馈意见整改落实工作台账》,持续进行督导落实、跟踪问效。加强对下级“一把手”和领导班子监督,对组织生活会和支部换届进行过程监督。加强廉政风险防控管理监督。上半年对关键环节、重要岗位进行廉政风险点防控的日常监督累计进行11次。
  (三)驰而不息纠“四风”。持续推进为基层减负,制发《院整治形式主义为基层减负2022年工作主要措施及分工方案》和《2021年度会议、督查考核计划》。制定《院加强政治生态建设重点任务和责任分工清单》。严格贯彻落实中央八项规定精神,在“元旦”、“端午”等传统节假日期间开展专项监督检查。整治指尖上的形式主义,深入开展微信工作群清理工作。深化运用监督执纪“四种形态”,特别是第一种形态,做到抓早抓小、防微杜渐,上半年第一形态问责9人次,其中诫勉 1人次;第二形态问责1人次,其中党内警告1人次,政务警告1人次。
     五、认真履行党的群众工作和安全责任,保和谐稳定
  (一)发挥基层统战工作作用。严格履行党领导统战工作主体责任,深入学习《中国共产党统一战线工作条例》。积极发挥民主党派作用,激励他们为地热发展建言献策。支持民主党派加强组织建设,联合河东九三学社,拟计划在地热院建立“九三学社社员之家”,成为共建的平台。为进一步压实对非党员的管理责任,重点对非党员进行宗教信仰排查,共计225名。
  (二)提升安全意识,筑牢安全防线。深刻汲取6.28教训,压实各单位安全责任。召开院安全生产会议,逐级组织签订全员安全生产责任书,确保安全生产工作责任层层传递。以三级安全教育为基础,在全院范围广泛开展安全教育培训,2022年已开展安全培训23次,培训1500余人次,使员工增强事故预防和应急处理能力。进行隐患整治理,持续对院属各基地、各项目施工现场进行隐患排查与治理工作,采取现场查看、人员询问、材料查阅、标准比对、安全提示等多种手段对受检单位的隐患进行排查、并对其自身隐患排查治理的过程进行监督检查。截止5月底共开展隐患排查28次,开具整改通知4份。
  (三)认真履行领导群团工作的责任。院党委听取并研究工会、共青团工作,并提出明确要求。院组织团员青年开展“三会两制一课”活动,开展主题团日7次,团课3次,团支部大会2次。每周组织青年进行“青年大学习”活动。院工会组织“凝心聚力迎盛会、强身健体促发展”运动竞技赛。获得2020-2021年市“安康杯”集体和个人奖项。深入开展慰问困难职工、困难党员和一线职工活动,关爱农民工。
  在总结成绩的同时,我们也看到全面从严治党工作与新时代党的建设总要求相比还存在一定差距。一是学习贯彻习近平总书记关于生态文明重要思想不够深入,在深学笃用、学用结合上还有差距;二是党员教育管理监督存在薄弱环节,对野外生产一线党员的管理方式缺乏创新,只是提学习要求,没有结合野外特点,效果不佳;三是基层组织作用发挥不充分,引领高质量发展的能力和水平不够,推进结构调整和优化产业升级的成效不明显。
  下一步工作:
  (一)持续加强政治建设。旗帜鲜明讲政治,把思想和行动高度统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来,加强党的建设,坚决完成上级党委的各项工作任务,以实际成效体现增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。加强政治之训,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
  (二)强化理论武装。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为党员干部的必修课、常修课,深入学习贯彻党二十大精神,抓实党委理论中心组的学习,用好中心组第一主题。压实基层党支部和党员干部的理论学习,强化学习的政治性、针对性和实用性,将学习的成果转化为推动工作的行动自觉。
  (三)树立大抓基层的鲜明导向。以增强政治功能和组织力凝聚力为重点,深化党支部标准化、规范化建设,深入开展“迎盛会铸忠诚强担当创业绩”主题教育宣传实践活动,抓实“红旗党支部创建”活动,持续整顿软弱涣散基层党组织,提升基层支部管理水平,完善抓基层党建工作述职评议考核制度,推动基层党组织全面进步、全面过硬。加强基层党员干部队伍建设,选优配强基层党组织带头人,提高发展党员质量,加强党员教育管理监督,更好发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
  (四)持续正风肃纪。严格落实中央八项规定及其实施细则精神。采取更务实的举措,更严格的监督问责,持续开展形式主义官僚主义集中整治和不作为不担当问题专项治理。持续开展警示教育,强化纪律规矩意识,筑牢拒腐防变的堤防。注重运用好监督执纪“四种形态”,特别是“第一种形态”,及时开展提示提醒和批评教育。做好廉政风险排查治理和受处分党员帮扶教育工作。
  (五)压实主体责任。认真贯彻落实《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,层层压实责任,逐级传导压力,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,持续净化政治生态。全面贯彻落实新时代党的组织路线,开展好“红旗党支部创建”工作,推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进,以党的建设新成效推动履职服务水平全面提升。
  
  
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