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帅越科技园为企业解难题

帅越科技园为企业解难题

  • 分类:院内新闻
  • 作者:科技园
  • 来源:
  • 发布时间:2021-08-27 14:58
  • 访问量:

【概要描述】8月23日下午,帅越科技园党支部联系河东区人社局就业科李斐科长一行三人,来到科技园为入驻企业就企业招聘、用工信息、以及国家对企业的各项优惠扶持政策等进行现场解读,并对企业解决招聘社保用户注册等方面的实际问题进行了现场解答。   三位同志用通俗易懂简洁明了的语言给各企业介绍了疫情期间用工优惠政策、吸纳就业困难人员的社保补贴和支持政策、吸纳毕业2年内未就业大学生的补贴政策以及建立大学生见习基地的等优惠

帅越科技园为企业解难题

【概要描述】8月23日下午,帅越科技园党支部联系河东区人社局就业科李斐科长一行三人,来到科技园为入驻企业就企业招聘、用工信息、以及国家对企业的各项优惠扶持政策等进行现场解读,并对企业解决招聘社保用户注册等方面的实际问题进行了现场解答。   三位同志用通俗易懂简洁明了的语言给各企业介绍了疫情期间用工优惠政策、吸纳就业困难人员的社保补贴和支持政策、吸纳毕业2年内未就业大学生的补贴政策以及建立大学生见习基地的等优惠

  • 分类:院内新闻
  • 作者:科技园
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  • 发布时间:2021-08-27 14:58
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       8月23日下午,帅越科技园党支部联系河东区人社局就业科李斐科长一行三人,来到科技园为入驻企业就企业招聘、用工信息、以及国家对企业的各项优惠扶持政策等进行现场解读,并对企业解决招聘社保用户注册等方面的实际问题进行了现场解答。
    三位同志用通俗易懂简洁明了的语言给各企业介绍了疫情期间用工优惠政策、吸纳就业困难人员的社保补贴和支持政策、吸纳毕业2年内未就业大学生的补贴政策以及建立大学生见习基地的等优惠补贴政策。建议企业:首先企业要进行人力资源规划,用工缺口、范围确定好。二是定期盘点人员问题,知道自己企业需要什么样的职工。三是招来的新员工要进行员工培训,建立好自己公司的人员梯队建设,使各个岗位能够补缺。四是紧跟时代形势,利用好网络招聘平台,在网络招聘,微信公众号、网站、随时随地发布招聘信息。五是政府为了促进就业,有一系列的就业举措。
    通过这次现场服务,科技园区内各企业负责人表示感受颇多,受益匪浅。支持了企业落地发展,优化了营商环境,切实帮企业解决发展面临的困难和问题。帅越科技园党支部将在今后的工作中,积极与区委、区政府、科技局等相关部门积极沟通,发挥党支部的引领作用,党员带头深入企业,做好服务沟通,了解企业需求,随时随地帮助企业解决遇到的问题。
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